lundi 28 octobre 2013

Contrat de génération : accord dans la filière alimentaire

Les branches patronales et les organisations syndicales (CFDT, CFTC et FO) de la filière alimentaire ont signé le 18 juillet 2013 un accord relatif au contrat de génération. Il concerne 820 000 salariés et 80 000 entreprises.

Pour les jeunes, cet accord prévoit au cours des trois prochaines années le recrutement de 30 000 CDI, le développement de l’alternance et la généralisation d’un parcours d’intégration dans l’entreprise.

Pour les salariés plus âgés, l'objectif est le développement des entretiens de seconde partie de carrière et des bilans de compétences dès 45 ans, le maintien dans l’emploi des seniors, et le recrutement de 4 500 salariés de plus de 50 ans.
 
Consulter l'accord sur le contrat de génération dans la filière alimentaire

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